|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 19902 | |
| Дисциплина: | Управление человеческими ресурсами | |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | ТПУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 6865 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Введение 3 1 Общая характеристика персонала организации 5 2 Система управления персоналом в организации 9 3 Социально-психологические аспекты работы с персоналом организации 14 Заключение 18 Список литературы 20 |
|
| Отрывок: |
Введение Тема контрольной работы: «Социально-психологические аспекты работы с персоналом организации». Актуальность данной темы заключается в том, что персонал организации является определяющим фактором развития любой организации. Персонал является более широким понятием, органически включающим понятие «кадры», поэтому предметом управления персоналом выступают непосредственно персонал и отношения работников в процессе производства с точки зрения развития и использования их потенциала в функционировании производственных систем, достижения целей организации. Большое значение имеют социально-психологические аспекты работы с персоналом организации. К ним относятся способы осуществления управленческих воздействий на персонал, которые основаны на использовании закономерностей психологии. Объектом воздействия социально-психологических аспектов являются группы людей и отдельные личности, которые работают в определенной организации. Целью данной работы является рассмотрение социально-психологических аспектов работы с персоналом организации. Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд взаимосвязанных задач: 1. Рассмотреть сущность персонала организации. | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Совершенствование стимулирования в трудовой деятельности организации | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | ОмГТУ | |
| Просмотры: | 6792 | |
| Тема: | Управление, формирование финансовых ресурсов в организации (на материалах ОАО ЛАКТ) | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
| Просмотры: | 7783 | |
| Тема: | Бюджетирование в организации | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | ВОЛГОГРАДСКИЙ КООПЕРАТИВНЫЙ ИНСТИТУТ (ФИЛИАЛ) | |
| Просмотры: | 2491 | |
| Тема: | Обеспечение человеческими ресурсами организации на основе совершенствования кадрового планирования | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
| Просмотры: | 3796 | |
| Тема: | Налоговое планирование на уровне организации (на примере ООО «Микс-Торг») | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | СпбУУЭ | |
| Просмотры: | 8767 | |
| Тема: | Моделирование организационной деятельности в организации общественого питания (кафе Индийской кухниКарри) | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | нет вуза | |
| Просмотры: | 6228 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
